LES ENTRETIENS ANNUELS D'EVALUATION- LES ENTRETIENS PROFESSIONNELS

L'ENTRETIEN PROFESSIONNEL

-La réforme de la formation professionnelle rend l’Entretien Professionnel obligatoire dans toutes les entreprises, quelle que soit leur taille.

Chaque salarié présent depuis plus de 2 ans doit avoir bénéficié de cet entretien biannuel depuis le 7 mars 2016. De quoi s'agit-il précisément et comment s'y prendre ?

Pour qui ?

Toute personne menant des entretiens professionnels

Pré-requis : Non

Les objectifs

Connaître le cadre légal de l’entretien professionnel

Maîtriser une méthode pour organiser la mise en place opérationnelle des entretiens dans leur structure ainsi que leur suivi.

Acquérir une aisance dans la conduite des entretiens

Savoir identifier les outils et dispositifs de formation à évoquer lors de l’entretien.

 

Durée

7 heures

 

 

CE STAGE DANS VOS LOCAUX OU EN VISIO POUR VOTRE EQUIPE ?

Pour votre équipe : Contactez-nous -

 info@altitudes-associations.fr

LES ENTRETIENS ANNUELS D'EVALUATION

Pour qui ?

Tout manager menant des entretiens annuels d'évaluation.

Pré-requis : Non

Les objectifs

Connaître les enjeux et objectifs d’un entretien annuel d’évaluation,

Maîtriser une méthode pour organiser la mise en place opérationnelle des entretiens dans leur structure ainsi que leur suivi.

Être à l’aise dans la conduite des entretiens

S’approprier les outils nécessaires

Durée

Adapter selon vos besoins

 

Programmation

UNIQUEMENT INTRA  :

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Programme pour les deux thématiques (à adapter selon vos besoins)
2022- ENTRETIEN ANNUEL ET PRO màj 05 20[...]
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